今年以来，明光市以“机关党建工作灯下黑”为整治重点，推动管党治党进一步向基层党组织和党员延伸、向重点难点问题聚焦，不断巩固扩大工作成果。

齐推动，构建抓机关党建工作格局。市委组织部主动对接市直机关工委，建立健全机关党务干部队伍名册，组建全市机关党建工作微信群，将各机关单位分管领导和业务人员共202人纳入微信群，构建“市直工委-机关单位-党支部”三级联系体系，确保党建工作责任落实到“人”。

晒动态，营造抓机关党建浓厚氛围。县级层面，市委组织部联合市直机关工委成立督查组，以“不打招呼、不定时间、直奔现场”的方式，每周随机抽取2-4家市直单位开展党建调研，制作调研反馈单。目前已发布调研反馈单6份，针对问题明确整改时限，到期复查;单位层面，建立微信“周亮绩”机制，65家单位每周在微信群发布党建工作动态，交流机关党建工作的“微经验”，解决“重难点”问题。

评先进，激发抓机关党建内生动力。选择党建工作较为突出，工作经验方法可推广的机关单位作为“示范点”，每月组织全市机关单位现场观摩，分管领导作为先进典型作交流发言，为后进单位树标杆、作指导，推动全市机关党建工作水平整体提升。

（来源：明光市委组织部  张舟）